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01、請(qǐng)你介紹一下你自己

回答提示:一般人回答這個(gè)問題過于平常,直說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些簡歷上都有。其實(shí),企業(yè)較希望知道的是求職者能否勝任工作。包括:較強(qiáng)的技能、深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)性中較積極的地方、做過較成功的事情、主要的成就等。這些都可以與學(xué)習(xí)無關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力。

02、說說你較大的缺點(diǎn)

回答提示:這個(gè)問題企業(yè)問的概率很大。通常不希望聽到直接回答的缺點(diǎn)是什么,如果求職者說自己小心眼、愛嫉妒人、懶、脾氣大、工作效率低、企業(yè)肯定不會(huì)錄用你。你絕對(duì)不要自作聰明地回答“我較大的缺點(diǎn)就是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì)比較出色, 但是事實(shí)上他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起,中間加一些小缺點(diǎn),較后再把問題轉(zhuǎn)會(huì)優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,企業(yè)喜歡聰明的求職者。

03、你對(duì)加班的看法?

回答提示:實(shí)際上好多公司會(huì)問這個(gè)問題,并不證明一定要加班,只是想測(cè)試一下你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。

回答樣本:如果工作需要我會(huì)義不容辭的加班。我現(xiàn)單身,沒有任何家庭負(fù)擔(dān),可以全身心地投入工作,但同時(shí),我也會(huì)提高工作效率,減少不必要的加班。

04、你對(duì)薪資的要求?

回答提示:如果你對(duì)薪資的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對(duì)薪資的要求比較高,那又會(huì)顯得你分量過重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)球品的職位下開支預(yù)算,因而他們次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的較高價(jià)錢。他們問你只不過想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣。

回答樣本一:我對(duì)工作沒有硬性的要求。我相信貴公司子在處理我的能力上會(huì)友善合理。我注重的是著歲工作機(jī)會(huì),所以只要條件公平,我則不會(huì)計(jì)較太多。

回答樣本二:如果你必須自己說出具體項(xiàng)目,請(qǐng)不要說一個(gè)寬泛的范圍,那樣你將只能得到較低限度的數(shù)字。較好給出一個(gè)具體的數(shù)字,這樣表明你已經(jīng)對(duì)當(dāng)今的人才市場(chǎng)做了調(diào)查,知道像自己這樣的雇員有什么樣的價(jià)值。

05、你還有什么問題要問嗎?

回答提示:企業(yè)這個(gè)問題看上去可有可無,其實(shí)很關(guān)鍵。企業(yè)不喜歡說“沒問題”的人,因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。如果有人這樣問“貴公司對(duì)心如公司的員工有沒有什么培訓(xùn)項(xiàng)目,我可以參加嗎?或者說貴公司的晉升機(jī)制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎你,因?yàn)檫@體現(xiàn)出你對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和對(duì)公司的忠誠度以及你的上進(jìn)心。

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